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Candidaturas encerradas

Auditor Interno SR | Auditoria, Riscos e Compliance | Gente e Gestão

Descrição da vaga

Nesta vaga, você será responsável por realizar os trabalhos de auditoria com o objetivo de obter conclusões sobre conformidade, eficiência e riscos, aumentando e protegendo o valor organizacional. Atuação presencial em Castro/PR.


Responsabilidades e atribuições

  • Conduzir o processo de avaliação na auditoria de processos, controles, contratos e safra de forma a atender o escopo do trabalho de avaliação;
  • Elaborar testes de efetividade para os trabalhos de avaliação e investigação;
  • Avaliar e analisar dados, evidencias e informações para execução de testes e fundamentar suas conclusões;
  • Escrever pontos de auditoria com base nos resultados de testes executados;
  • Realizar entrevistas de entendimento de processos e registrá-las em documentação dos trabalhos;
  • Realizar preparação e contagem de estoques durante o processo de inventário bem como dar suporte as áreas de negócio na execução do processo;
  • Prestar suporte aos negócios em temas relativos a auditoria;
  • Monitorar planos de ação críticos em aberto e validar ações de mitigação;
  • Revisar atas e minutas de relatórios e papéis de trabalho de forma a fundamentar a conclusão do trabalho de auditoria;
  • Acompanhar indicadores de auditoria interna.

Requisitos e qualificações

  • Ensino superior completo em Contábeis, Administração, Economia, Engenharia ou áreas correlatas;
  • Será considerado um diferencial pós graduação na área de Auditoria, Riscos ou Compliance;
  • Necessário experiência robusta com o processo de auditoria;
  • Necessário experiência com auditorias de estoque e/ou inventário;
  • Desejável conhecimento do sistema SAP;
  • Necessário CNH categoria B.

Informações adicionais

🎯 Informações adicionais e benefícios

Na Castrolanda, valorizamos quem faz parte da nossa história. Por isso, oferecemos um pacote de benefícios completo, que visa o bem-estar, a segurança e o desenvolvimento dos nossos(as) colaboradores(as).


💡 Benefícios oferecidos:

  • Plano de saúde e plano odontológico;
  • Vale-alimentação ou acesso ao refeitório na unidade (conforme local de atuação);
  • Vale-transporte ou transporte fretado;
  • Seguro de vida;
  • Participação nos lucros e resultados (PLR);
  • Programa de treinamentos e desenvolvimento profissional;
  • Incentivo à educação continuada e capacitações técnicas;
  • Ambiente seguro, colaborativo e com forte cultura de melhoria contínua;
  • Estrutura moderna e tecnologias que apoiam a rotina técnica e operacional.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Triagem de Currículos
  3. Etapa 3: Entrevista R&S
  4. Etapa 4: Entrevista Gestor
  5. Etapa 5: Contratação

Sobre a Castrolanda

Somos uma Cooperativa feita de pessoas para pessoas, estamos atentos aos acontecimentos ao nosso redor e do mundo. Sabemos o quanto o nosso solo é rico, dele vem a matéria-prima que se transforma em produto e sustento para muitas famílias. A nossa força vem do cooperativismo e da união entre as pessoas, parceiros e negócios.


Conquistamos hoje o nosso futuro, trabalhamos por um crescimento sustentável e consciente. Aqui vidas são transformadas!

A Cooperativa conta com Unidades de Negócios divididas em Operações (agrícola, carnes, leite, batata e administração) e Indústria (carnes, leite e batata).


O compromisso das áreas de negócios é: coordenar, desenvolver e fomentar as atividades dos cooperados estando presente em todos os elos das cadeias produtivas e na agregação de valor através das indústrias com produção de marca própria bem como de terceiros, os quais contribuem para o desenvolvimento da representatividade no mercado.


#VemserCastrolanda