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Trainee Técnico | Negócios Agrícola

Descrição da vaga

Se você é Engenheiro(a) Agrônomo(a) recém-formado(a) e busca desafios reais no campo, desenvolvimento e contato direto com o produtor rural, essa oportunidade é para você! Nosso Programa de Trainee Técnico foi desenhado para formar profissionais preparados para atuar estrategicamente no Negócio Agrícola, unindo conhecimento técnico, visão de negócio e relacionamento com cooperados. O programa terá duração de 01 a 02 anos.


Vagas disponíveis:


  • Paraná (PR – Castro e região):
  • 1 vaga – Trainee Assistência Técnica
  • Tocantins (TO – Colinas do Tocantins e região):
  • 1 vaga – Trainee Assistência Técnica

Responsabilidades e atribuições

🔧 Assistência Técnica

  • Atendimento técnico a cooperados a campo;
  • Acompanhamento de lavouras, recomendações técnicas e suporte produtivo;
  • Participação em projetos de melhoria e inovação no Negócio Agrícola;
  • Interação com áreas técnicas, comerciais e corporativas.
  • Relacionamento com cooperados, entendendo necessidades e oportunidades;
  • Interface entre área técnica e comercial.

🌱 Desenvolvimento no Programa

  • Job rotation em diferentes áreas do Negócio Agrícola;
  • Participação em projetos estratégicos e squads multidisciplinares;
  • Mentoria, feedbacks contínuos e acompanhamento de desempenho;
  • Treinamentos técnicos (hard skills) e comportamentais (soft skills).

Requisitos e qualificações

  • Graduação completa em Engenharia Agronômica;
  • Até 2 anos de formado(a);
  • Interesse em atuar no campo e no negócio agrícola;
  • Disponibilidade para deslocamento e atividades externas;
  • CNH categoria B;
  • Para a vaga no TO: residir ou ter disponibilidade para residir em Colinas do Tocantins e região;
  • Para as vagas no PR: disponibilidade para atuar em Castro/PR e região.

Informações adicionais

Na Castrolanda, valorizamos quem faz parte da nossa história. Por isso, oferecemos um pacote de benefícios completo, que visa o bem-estar, a segurança e o desenvolvimento dos nossos(as) colaboradores(as).

 

💡 Benefícios oferecidos:

  • Deslocamento para o Paraná e retorno para o Tocantins;
  • Auxílio moradia durante o treinamento no PR;
  • Plano de saúde e plano odontológico;
  • Vale alimentação ou acesso ao refeitório na unidade (conforme local de atuação);
  • Vale-transporte ou transporte fretado;
  • Seguro de vida;
  • Day-off;
  • Programa de treinamentos e desenvolvimento profissional;
  • Ambiente seguro, colaborativo e com forte cultura de melhoria contínua;
  • Estrutura moderna e tecnologias que apoiam a rotina técnica e operacional.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Triagem
  3. Etapa 3: Entrevista R&S
  4. Etapa 4: Entrevista Gestor e BP
  5. Etapa 5: Aplicação CASE e Ambientação
  6. Etapa 6: Contratação

Sobre a Castrolanda

Somos uma Cooperativa feita de pessoas para pessoas, estamos atentos aos acontecimentos ao nosso redor e do mundo. Sabemos o quanto o nosso solo é rico, dele vem a matéria-prima que se transforma em produto e sustento para muitas famílias. A nossa força vem do cooperativismo e da união entre as pessoas, parceiros e negócios.


Conquistamos hoje o nosso futuro, trabalhamos por um crescimento sustentável e consciente. Aqui vidas são transformadas!

A Cooperativa conta com Unidades de Negócios divididas em Operações (agrícola, carnes, leite, batata e administração) e Indústria (carnes, leite e batata).


O compromisso das áreas de negócios é: coordenar, desenvolver e fomentar as atividades dos cooperados estando presente em todos os elos das cadeias produtivas e na agregação de valor através das indústrias com produção de marca própria bem como de terceiros, os quais contribuem para o desenvolvimento da representatividade no mercado.


#VemserCastrolanda